捕鱼达人钻石

 | 

乌拉盖管理区科级干部教育培训学分制管理办法(试行)

发布时间:2016-03-18 来源:组织部

  第一条 为进一步规范管理区科级干部教育培训工作,按照管理区《关于建设学习型领导班子的实施意见》精神以及上级有关要求,结合管理区实际制定本办法。 

  第二条 本办法适用于管理区所属的副科级以上领导干部参加县处级以上组织(人事)部门组织、批准、认可的各类教育培训和境内外学习考察。 

  第三条 学分是为考核领导干部参加学习培训综合绩效设立的计算单位。学分按脱产学分和奖励学分分别计算。 

  第四条 脱产学分的取得要求和计算方法。 

  1、     每年参加脱产培训不少于15学分(90学时)以上,五年内参加脱产培训不少于75学分(450学时)以上。 

  2、     参加各级党校、行政学院以及组织(人事)部门组织批准以及由本地区本单位组织,经组织(人事)部门、认可的培训,以培训计划、通知、登记表、结业证书为依据,每培训1天(6学时)按1学分计算。 

  3、     参加出国培训,以出国培训计划、出国培训审批文件、国外培训机构颁发的结业证书为依据,按在国外培训的天数每天计算1学分。 

  4、参加党委中心组学习,以学习安排、通知为依据,按参加天数每天6学时计算1学分(全年12次,每次按3学时0.5学分计算,共6学分)。以党委考勤为依据,每缺1次扣0.5学分(半天3学时)。 

  5、     参加上级组织(人事)部门组织的和业务主管部门组织的培训,以培训计划、通知、培训登记表、结业证书为依据,按培训天数每天计算1学分。 

  6、     参加当期培训,累计缺课时间超过三分之一的,当期培训不计分。 

  第五条 奖励学分的取得要求和计算方法。 

  1、     脱产培训期间被评为优秀学员,撰写的论文、调研报告等被评为优秀等次的,每项奖励2学分。 

  2、  取得国家承认的本科或研究生学历的,以毕业证书为依据,当年一次性分别奖励2学分或4学分。取得学士、硕士、博士学位的,以学位证书为依据,分别奖励468学分。同时取得学历和学位就高积分,不重复计算。 

  3、     参加全国统一考试并取得初级职称的奖励2学分,中级职称的奖励3学分,高级以上职称的奖励4学分。 

  4、     参加盟级以上竞争性选拔考试的,奖励2学分,进入面试的,奖励3学分,进入考核的奖励4学分。 

  5、     在非参加培训期间撰写的论文、调研报告且在盟级以上报刊发表的,盟级的奖励2学分,自治区级的奖励4学分,国家级的奖励8学分。 

  第六条       《管理区科级干部培训证书》是审验脱产学习培训的重要凭证,由管理区组织部负责证书的登记、审核和管理工作。参加管理区以外的学习培训,培训结束后15天内由本人填写《管理区党员干部教育培训学分登记表》报到组织部。 

  第七条       奖励学分须由本人持有效证件或相关资料到组织部申请登记。 

  第八条       每年110日前,由所在单位负责将上年度本单位科级干部参加教育培训的《管理区科级干部教育培训学分登记表》及相关资料报组织部审验,由组织部建立电子档案表,统一登记年度科级干部教育培训学分制电子档案。 

  第九条       教育培训情况每5年为一个考核周期,在一个考核周期内累计须完成75学分。每年进行年度考核干部或召开民主生活时要述学,考核组要考学、写学。考核情况将作为年度考核评优的参考依据之一。对周期内学分在90学分以上的通报表扬;对周期内学分在70学分以下、且无特殊原因的,给予通报批评,并安排补训。